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Consejos para retener la atención de los participantes en un curso elearning.
Desde hace tiempo ha existido un gran cambio en la forma en que las empresas capacitan a su personal gracias al elearning.
Sin embargo, este crecimiento en la industria se ha vuelto muy competitivo y ha enfrentado grandes retos, uno de los principales es el porcentaje de retención por parte de los participantes.
¿Qué es el modelo de evaluación Kirkpatrick?
La evaluación es un proceso vital para poder asegurar el éxito de una organización, tanto para adaptarse a los constantes cambios que demanda el mundo moderno, y si tiene planes de crecimiento a corto, mediano y largo plazo.
La importancia de personalizar tu capacitación E-learning
Aunque utilizar la misma presentación para una capacitación puede parecer la solución más práctica, no siempre es la mejor decisión, debido a que cada organización es un caso especifico con sus propias necesidades.
Aspectos importante para mejorar la imagen de un curso Elearning.
El papel que juega el diseño gráfico en nuestra vida diaria a veces es subestimado, debido a la gran cantidad de información a la que estamos expuestos actualmente.
¿Cómo diseñar mejores preguntas de opción múltiple?
Escribir buenas preguntas de opción múltiple puede resultar una tarea sorprendentemente difícil, ya que cuando son de baja calidad o demasiado obvias, pueden afectar la evaluación del personal, confundir a los participantes y, en el peor de los casos, provocar problemas organizacionales y legales.
Casos donde el E-learning beneficia a tu empresa
Para asegurar el retorno de inversión en la capacitación del personal, los entrenamientos se deben realizar de manera eficiente y bien pensada.
¿Cuál es la diferencia entre un Diseñador Instruccional y un Desarrollador de E-learning?
Estos 2 términos se utilizan frecuentemente dentro de las empresas y en el ámbito de la educación digital, en ocasiones como si fueran sinónimos. Sin embargo, ambos profesionales desarrollan labores completamente diferentes.
El proceso correcto para diseñar E-learning de alta calidad.
Diseñar una capacitación digital no es una tarea que se deba tomar a la ligera, ya que tiene como propósito ayudar a las personas a aprender y desarrollar sus habilidades, así como adquirir nuevo conocimiento.